الآن
محافظ بورسعيد يتابع ميدانيًا أعمال التطوير الشامل ورفع كفاءة 110 عمارات سكنية بحي المناخ محافظ بورسعيد يتفقد بدء أعمال التطوير الشامل ورفع كفاءة"مساكن الوفاء" بحي الضواحي محافظ بورسعيد يتابع أعمال تطوير المبنى المؤقت بحي المناخ المخصص محافظ بورسعيد يتابع أعمال تطوير ورفع كفاءة "ميدان وحديقة المسلة "بحي الشرق على مساحة 30 ألف م٢ الوطنية للتدريب تختتم المرحلة الأولى من المبادرة الوطنية للذكاء الاصطناعي لقيادات المؤسسات الحكومية إطلاق «البرنامج الرئاسي لتأهيل النشء للقيادة» برعاية 3 وزارات والأكاديمية الوطنية الدكتور عبدالمولى يستقبل الأنبا دانيال لطفي مطران الأقباط الكاثوليك بأسيوط للتهنئة وتعزيز التعاون المشترك وزير المالية يدعو الشركات الهندية لضخ استثمارات جديدة في مصر طرح 5 آلاف وحدة "إيجار تمليكي" وإنشاء صندوق لدعم المصانع المتعثرة.. أبزر قرارات الوزراء برئاسة مدبولي ألمانيا تخلي مباني قرب محطة قطار بافاريا بعد العثور على جسم مشبوه
رئيس التحرير
محمود عبد الحليم
رئيس التحرير التنفيذي
فريد علي
ads

الوطنية للتدريب تختتم المرحلة الأولى من المبادرة الوطنية للذكاء الاصطناعي لقيادات المؤسسات الحكومية

الخميس 13/أغسطس/2026 - 05:33 م
الحياة اليوم
طباعة
اختتمت الأكاديمية الوطنية للتدريب، اليوم الأربعاء، فعاليات المرحلة الأولى من المبادرة الوطنية: برنامج الذكاء الاصطناعي لقيادات المؤسسات الحكومية، بالتعاون مع وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، والتي استهدفت عددًا من قيادات المؤسسات الحكومية المصرية المختلفة، وذلك في إطار جهود الدولة لبناء قدرات الكوادر الحكومية وتأهيلها للتعامل مع مستجدات الثورة الرقمية وتطبيقات الذكاء الاصطناعي.

وشهدت فعاليات الختام، حضور كلٍ من الدكتورة سلافه جويلي، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب، والمهندسة غادة لبيب نائب وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات للتطوير المؤسسي، والدكتور طاهر نصر، نائب المدير التنفيذي للأكاديمية، إلى جانب عدد من قيادات الوزارة والأكاديمية.
 
وأكدت الدكتورة سلافه جويلي أن الاستثمار في العنصر البشري يمثل الركيزة الأساسية لنجاح جهود التحول الرقمي وتبني تقنيات الذكاء الاصطناعي داخل مؤسسات الدولة، مشيرةً إلى أن إعداد قيادات حكومية قادرة على فهم التحولات التكنولوجية واستيعاب إمكانات الذكاء الاصطناعي وتوظيفها بكفاءة أصبح ضرورة استراتيجية لمواكبة المتغيرات المتسارعة وتعزيز كفاءة الأداء الحكومي.
 
وأضافت أن الأكاديمية الوطنية تواصل دورها في إعداد وتأهيل قيادات المستقبل من خلال برامج نوعية تستجيب لأولويات الدولة المصرية، وتسهم في دعم مسارات التطوير المؤسسي والتحول الرقمي، بما يعزز جاهزية المؤسسات الحكومية للتعامل مع متطلبات المستقبل.
 
ومن جانبها، أشادت المهندسة غادة لبيب بمستوى البرنامج ومحتواه التدريبي المتخصص، مؤكدةً أن نشر ثقافة الذكاء الاصطناعي داخل الجهاز الإداري للدولة يمثل أحد المحاور الرئيسية لتطوير الأداء الحكومي ورفع كفاءة الخدمات المقدمة للمواطنين.

وأوضحت أن الوزارة تواصل جهودها لبناء القدرات الرقمية للعاملين بالجهاز الإداري للدولة، ودعم التوسع في استخدام تطبيقات الذكاء الاصطناعي بمختلف القطاعات، بما يسهم في تطوير منظومة العمل الحكومي، وتعزيز آليات اتخاذ القرار القائمة على البيانات، وبناء مؤسسات أكثر كفاءة ومرونة وقدرة على مواكبة المتغيرات المستقبلية.
 
واستمرت المرحلة الأولى لمدة 10 أيام تدريبية بإجمالي 60 ساعة تدريبية، وضمت مجموعة من المحاضرات المتخصصة والتطبيقات العملية ودراسات حالة التي تناولت أحدث الاتجاهات العالمية في مجال الذكاء الاصطناعي وآليات توظيفه في تطوير الأداء الحكومي.

وتناول البرنامج عددًا من المحاور الرئيسية، شملت الاستراتيجية والقيادة في عصر الذكاء الاصطناعي، وتطبيقات الذكاء الاصطناعي في الخدمات الحكومية، والأمن السيبراني والحوكمة الذكية، والابتكار والتقنيات الناشئة، واستشراف المستقبل والاستدامة.
                                           
ads
ads